Počet nezaměstnaných stoupá nejen v České Republice, ale zvyšuje se v celé Evropě a dokonce i USA. Hledání nového pracovního místa se tedy stává čím dál obtížnější. Co tedy můžeme dělat, když všude jen propouštějí?

Jednou z možností je stěhování za prací. Pokud se jedná o přestěhování v rámci ČR je to vždy snadnější. Pokud vám připadá práce v ČR špatně ohodnocená, vydejte se za hranice! K této však variantě potřebujete jazykové znalosti – pracovat v zahraničí bez znalosti jazyka se opravdu moc nedá.

Pokud konkrétně já hledám práci, je potřeba zodpovědět následující otázku. Kde najít práci v zahraničí? Především záleží v jakém oboru hledáte. Důležité je mít připravený životopis v angličtině (popřípadě motivační dopis). Existují stovky portálu (i v češtině), na kterých naleznete velmi atraktivní nabídky práce pro všechny věkové skupiny, včetně absolventů.

V poslední době se stává dominantním portál EURES – Evropský portál pracovní mobility. Nachází se zde databáze volných pracovních míst ze všech členských zemí EU a dále pak Norska, Lichtenštejnska, Švýcarska a Islandu. Můžete zde vložit do databáze svůj vlastní životopis (CV), seznámit s životními a pracovními podmínkami, legislativou, sociálním systémem a pracovními smlouvami dané země. Volných míst je tady opravdu slušná nabídka. Musíte jen hledat , následně zaslat životopis a přesvědčit vašeho potencionálního zaměstnavatele, aby vybral právě vás.

Nejedná se o snadnou záležitost. Hledání práce může trvat měsíce. Své šance na úspěšné získání práce zvýšíte tak, že se vyvarujete zbytečných chyb. Přesto, že nemáte třeba praxi, kterou většina dnešních zaměstnavatelů požaduje, máte i tak šanci nalézt práci. Měli byste se ovšem vyhnout zásadním chybám.

Hledat práci byste měli 8 hodin denně – na internetu nebo v novinách najdete nabídky práce a na ty, které Vás zaujmou, odpovězte. Pokud není inzerátů dostatek, sami zasílejte životopisy společnostem, u kterých byste chtěli pracovat.

Mějte na paměti, kterým firmám jste již životopis se žádostí o nový job, doručili a kterým firmám ještě ne. Neuděláte dobrý dojem, pokud životopis jedné firmě zašlete třikrát.

Zdůrazněte své pracovní schopnosti a dovednosti, s nimiž byste mohli v této pracovní pozici uspět.

Pokud budete v životopise lhát, Vaší atraktivní práce se s největším předpokladem nedočkáte. Pokud zaměstnavatel požaduje fotku, měla by být spíše jako pasová. Především ne z dovolené, večírků apod.

Nepodceňujte motivační dopis. Vždy jej upravte podle dané pracovní pozice. Firma z něj musí poznat, že máte opravdový zájem u nich pracovat.

Jak si životopis prověříte? Dejte ho přečíst někomu, kdo vás nezná. Měl by z něj poznat, co umíte. Buďte struční, ale nešetřete na popisu práce – jak už brigády, stáže nebo trvalejšího pracovního poměru.

Na pohovor se připravte. Měli byste mít alespoň přibližnou představu o pracovní pozici, firmě a vědět proč u nich chcete pracovat a danou pracovní pozici získat.

Doufám, že těchto pár rad vám bude při hledání práce užitečných.